黃雙安與白嘉莉

文‧劉麗真　圖‧黃麗梨

1990 5月

相處十三年，白嘉莉與黃雙安已成為工作和生活的好搭檔。（黃麗梨）

三月十日，印尼「木材大王」黃雙安與夫人白嘉莉，在馬來西亞駐印尼大使陪同下，飛抵馬來西亞東部，接受丁加奴州蘇丹王所頒贈象徵皇室最高榮譽的「高級拿督勳章」。這也是有史以來華僑首次獲得此項殊榮。

為何頒給黃雙安這個榮銜？本刊特別在印尼，採訪在國內知名度頗高的黃雙安、白嘉莉夫婦，聽聽他們現身說法。

清晨六點，天才剛亮，位於雅加達市區的材源帝集團總部門前，開進了一部黑色大轎車。從後座車門走出了一個身材適中、小腹微凸、步履穩健的人，快速地走進辦公室。

據說，如果沒有重要的會議或約會的話，他這一進去，得要等天黑才會再出來。

此人不是別人，正是印尼人稱「木材大王」的黃雙安。

黃雙安不喜歡曝光，偶爾在聚會場合面對媒體，也不改他神秘的形象。提及過去，一概避而不說；講到未來，則以微笑作答。所以，要採訪、參觀他的企業總部，機會並不多。

黃雙安寶座上最豪華的裝飾品，就是太座白嘉莉的那幀照片。（黃麗梨）

個性沈歛，不喜曝光

這回黃雙安榮獲高級拿督勳章，主要原因是他在推動員工福利制度上不遺餘力，堪稱企業家表率；另方面，他白手起家的成就，也令人推崇。

材源帝集團總部佔地不大，只有百坪上下，建築也稱不上宏偉，辦公室僅四、五層樓高。

順著一樓的辦公室走到底，就是黃雙安每天「坐鎮」之處了。

辦公室很寬敞，但光線不很充足，陳設亦簡單。辦公室右側一套米黃色的皮沙發，看來也頗有一段「歷史」了。

總之，不管從「內」，從「外」來看，黃雙安企業總部都沒有想像中氣派。曾在印尼待過五年的新聞局電影處處長官慶成說，華人在印尼待久了，都懂得「樹大招風」的古訓。

一九八七年一月黃雙安偕同白嘉莉搭乘私人飛機，一起去尋視他的木材王國。（白嘉莉提供）（白嘉莉提供）

深諳明哲保身之道

眾所周知，印尼政府在一九六五年共黨政變失敗後，即對華人的忠貞問題十分敏感。在印尼，不但華文書刊不准「見光」、華文學校不准設立，華人想在商業上發展亦有所限制。

所以，曾和印尼華人接觸的人都不難發現，他們個性保守且防衛心強。「他們了解明哲保身之道，能不講話儘量不講，『門面』能小就絕對不大」，一位對當地華人社會頗為了解的我國人士說。

因此，像黃雙安這樣白手起家的生意人，自然會注意這一點。

黃雙安幼時家境頗為清苦，他常和朋友提及，小時候三餐不得溫飽，有一回好不容易盼到一碗熱湯麵，可惜那時天氣太冷，手指被凍僵了，捧不住麵，只好眼睜睜看它掉落在地，傷心得不知所措。

到了十幾歲他跟著哥哥從福建老家來到印尼謀求發展，剛開始在一家木材廠當小工，做的都是些粗活，「我邊做邊學，邊做邊想」，他坐在主席寶座上，語氣和緩、表情嚴肅地說。

「但也不光是埋著頭做」，黃雙安的回答一直很簡短，每回開口都若有所思，好像話沒講完似的。

黃雙安、白嘉莉在伊莉莎白女王二號的船艙餐廳合影。（白嘉莉提供）（白嘉莉提供）

萬丈高樓平地起

在木材廠做了二、三年，黃雙安開始為未來打算，本來他有意轉行，後來他反覆思索，「印尼這地方資源豐富、勞工又便宜，從事木材業應該有前途。」於是，他繼續留在木材廠工作，等待機會。

一九五七年，也就是黃雙安廿六歲那年，他以手邊僅有的積蓄創辦了「材源帝」公司，誰也沒想到當初這家人數不滿十名的木材公司，會擴展成今天擁有卅多家公司、三萬員工的集團。

當然，創業過程並非無浪無波。最初，由於黃雙安「進場」時機恰當，國際原料價格高漲，資源豐富的印尼佔了很大優勢。因此公司成長十分迅速，除了原有的鋸木、伐木之外，還加入家具製造、合板等經營項目；他在印尼的幾個大島，如爪哇、加里曼丹等，皆設有業務據點。

到了八○年代初期，由於印尼合板業擴充太快，所以價格巨幅滑落，使印尼合板業者受到嚴重打擊，黃雙安也不例外，集團資金甚至一度週轉不靈。

一九八三年，由於供過於求，合板市場已出現危機，黃雙安卻認定這個市場仍有潛力，於是仍執意擴充，「他這個人太固執，不大肯聽別人的勸！」黃雙安一位商場上的朋友表示。

闊別電視螢幕多年，台灣觀眾對白嘉莉的印象，仍是「最美麗的節目主持人」。（黃麗梨）

同舟共濟度難關

後來，難關終究度過了。「都靠員工幫忙」，黃雙安說，當時情況真的很糟，他不得不把狀況跟員工實說。員工竟然表示願意領半薪，直到公司賺錢為止，結果，這一熬就是三年。「大家彼此有感情嘛！員工願意把公司的問題看作是自己的問題」，黃雙安把公司的成功歸因於「人和」。

但是，感情的培養說來容易，做來卻不簡單，「我向來把員工當自己家人看待」，黃雙安透露，員工福利一直是他最看重的。除了優厚的待遇、退休給付、無微不至的醫療保健制度之外，每年到了回教年或是春節，無論他多忙，都會抽空帶著大批禮物，去到每家工廠和員工歡聚過節。去年受白嘉莉之託，前往印尼拍攝黃雙安集團簡介的顧英哲導播說，黃雙安工廠的員工宿舍，是他所見過幾個國家中最完善、最美觀的。

去年印尼政府也特地為此，頒給黃雙安一座「最佳員工福利獎」，以資鼓勵。

黃雙安對培植人才亦十分用心，只要是員工提出要參加國外商展或講習會，黃雙安多半不惜花費，讓他們前往。

「人和」不但包括對內的員工管理，還包括對外的人際關係。

賢內助處處幫夫

由於黃雙安個性沈斂，不善交際，所以，「平常邀朋友到家裡吃飯，安排聚會聯絡感情的事，都是我在做。」白嘉莉是名副其實的「賢內助」。

素有「最美麗的節目主持人」之稱的白嘉莉，自從十三年前遠嫁印尼後，她的消息和動態仍是媒體報導的題材。而國內在舉辦影視大型晚會時，考慮主持人選時，總會動到她的腦筋。只是，她已志不在此。

但過去在演藝圈的歷練，使白嘉莉深諳應對進退之道，因此，雖說她從來不過問黃雙安的事業，但卻也扮演了「幕後功臣」的角色。

此外，她還提供不少親善禮物給先生的客戶、朋友。三年前白嘉莉拜師學畫國畫，走的是工筆路線，「黃先生閒來無事也喜歡看我畫畫，看到合意的就要了去當禮物。」

白嘉莉指出，黃雙安最佩服的人是王永慶，還說「人家那麼大把年紀，每天還工作十幾個小時。」因而他也把全副精力放在工作上。

幽默風趣肚量大

黃雙安不但這樣要求自己，對孩子的管教也相當嚴格。據說，黃雙安的二子黃敬平在日本念書的時候，黃雙安每天早起、臨睡前都會打電話去「查勤」，一來掌握其行蹤，二來也希望兒子能夠作息規律。四年下來，黃雙安花的長途電話費比學費還多得多。

「黃先生這個人就是這麼一板一眼，不羅曼蒂克！」白嘉莉望著黃雙安淺笑埋怨。