打工、派遺、實習……，好工作難尋，「青年貧窮化」已成全球棘手難題，也是「青年九五」的關懷焦點。（右圖：「青年九五」提供） (中央社記者王筱涵攝)

在眾多以「理念倡議」為工作重點的青年社運團體中，兼做「個案服務」的「青年勞動九五聯盟」顯得相當突出。

這群來自政大、世新、東吳大學的學生，不僅多次站上街頭，呼籲執政者應正視近年來日益嚴重的「青年貧窮化」問題，進而促使了法定最低時薪的全面調漲，還接受社運界公認最「厚工」（費工）的個案申訴，從提供法律諮詢、參與勞資協調，甚至為求助者召開記者會喚起社會大眾的重視等，他們無役不與。

嘗試為眾多在職場上飽受剝削的年輕勞工發聲，「青年九五」正在用最辛苦卻也最踏實的方式，實踐他們改造社會的理想。

傍晚7時，正是飢腸轆轆的晚餐時間，位於台北市金山南路的「法律扶助基金會」門口，出現了兩名帶著一堆文件、準備尋求訴訟協助的年輕人。

「身為公部門監督機構的監察院竟然帶頭違法，實在令人錯愕！」青年之一、28歲的陳重光忿忿不平地說。原來他曾在2008年5月至2009年4月擔任監察院公職人員財產申報處的「臨時人員」，每小時時薪為新台幣100元，但該單位在他工作第5個月後才依勞基法規定為他投保勞健保、提撥退休金，加班時也未依法支付1.33~2倍的延時工資。

陳重光於是在有「青年勞工代言人」之稱的「青年勞動九五聯盟」陪同下召開記者會，其後監察院雖承認疏失，並展現誠意與他開過無數次協調會，也允諾補償損失，陳重光仍認為「監察院欠他一個公開道歉」，因此將利用勞委會提供的「勞工權益基金」訴訟補助，正式向監察院提起告訴。

「這一路走來幸好有他們作陪，我才有勇氣持續這場『以小搏大』的戰爭；『九五』真的是我們這群弱勢青年勞工的最佳依靠！」他由衷地說。